Цвет:
  • B
  • B
  • B
Шрифт:
  • A
  • A
  • A
  • Arial
  • Times
  • Open Sans
  • Абв
  • Абв
Полная версия

о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы старшей группы должностей категории «специалисты» Управления Роскомнадзора по Республике Коми

2 апреля 2019 года

  02.04.2019 года Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Коми  объявляет о начале приёма документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы старшей группы должностей категории «специалисты»: 

Ведущий специалист-эксперт отдела организационной, правовой работы и кадров – 1 единица;

В соответствии с законодательством Российской Федерации

Требования к замещаемой должности — образование: высшее образование по направлению подготовки (специальности) профессионального образования «Юриспруденция» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности).

Квалификационные требования к стажу:

Без предъявления требований к стажу работы по специальности.

Знания и навыки:

Профессиональные знания: 

1) Гражданский кодекс Российской Федерации.

2) Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации;

3) Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации;

4) Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации;

5) Налоговый кодекс Российской Федерации;

6) Бюджетный кодекс Российской Федерации;

7)  Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

8) Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при проведении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;

9) Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

10) Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

11) Федеральный закон от 04.05.2011 № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;

12)  Федеральный закон от 06.04.2011 № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;

13) Закон Российской Федерации от 27.12.1991 № 2124-1 «О средствах массовой информации»;

14) Федеральный закон от 29.12.2010 № 436-ФЗ «О защите детей от информации, причиняющей вред их здоровью и развитию»;

15) Федеральный закон от 25.07.2002 № 114-ФЗ «О противодействии экстремистской деятельности»;

16)   Федеральный закон от 06.03.2006 № 35-ФЗ «О противодействии терроризму»;

17) Федеральный конституционный закон от 28.06.2004 № 5-ФКЗ «О референдуме Российской Федерации»;

18)   Федеральный закон от 11.07.2001 № 95-ФЗ «О политических партиях»;

19)  Федеральный закон от 12.06.2002 № 67-ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации»;

20) Федеральный закон от 10.01.2003 № 19-ФЗ «О выборах Президента Российской Федерации»;

21) Федеральный закон от 18.05.2005 № 51-ФЗ «О выборах депутатов Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации»;

22) Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» и подзаконные акты, принятые во исполнение данного закона;

23) Федеральный закон от 07.07.2003 № 126-ФЗ «О связи»;

24) Федеральный закон от 17.07.1999 № 176-ФЗ «О почтовой связи»;

25) Федеральный закон от 26.06.2008 № 102-ФЗ «Об обеспечении единства измерений»;

26) Федеральный закон от 07.08.2001 № 115-ФЗ «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма»;

27) Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;

28) Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

29) Постановление Правительства Российской Федерации от 16.03.2009 № 228
«О Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций»;

30)  Постановление Правительства Российской Федерации от 31.07.2014 № 742
«Об отдельных полномочиях Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций»;

31) нормативно-правовые акты Минкомсвязи России и Роскомнадзора по вопросам полномочий Роскомнадзора.

Профессиональные навыки: 

1) применение на практике теоретических знаний в области юриспруденции;

2) логическое построение текстов документов, в том числе процессуального характера;

3) выработка множественных способов разрешения проблем, конфликтов, спорных ситуаций с целью получения наиболее верного способа их устранения.

4) подготовка методических материалов, разъяснений, обзоров, докладов, аналитических справок, презентаций, иных документов в рамках установленной сферы деятельности;

5) работа в области правового обеспечения деятельности в сфере массовых коммуникаций, средств массовой информации, связи, информационных технологий;

6) ведение деловых переговоров в рамках установленной компетенции;

7) работа во взаимосвязи с другими ведомствами, организациями, гражданами в рамках установленной компетенции;

8) исполнение документов на высоком уровне;

9) подготовка деловых писем;

10) работа с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет».

Для участия в конкурсе претенденту необходимо представить следующие документы:

1.Личное заявление;

 

2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (с изменениями от 16 октября 2007 г.) с приложением двух фотографий (3х4);

 

3. Копию паспорта или заменяющего его документа – все страницы (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

 

4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):

 

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную в установленном порядке, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

 

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

 

5. Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению (форма 001-ГС/у). Форма заключения утверждена приказом Минздравсоцразвития РФ от 14.12.2009 № 984н;

 

6. Справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, а также справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы (Указ Президента РФ от 23.06.2014 № 460), заполненную с использованием специального программного обеспечения «Справки БК».

 

7. Форму представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”, на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, утвержденную распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии. 

Условия прохождения государственной гражданской службы:

Назначение гражданина на должность гражданской службы осуществляется на конкурсной основе и оформляется приказом руководителя. На основании приказа о назначении на должность с гражданином заключается служебный контракт. Срок испытания устанавливается продолжительностью от трех месяцев до одного года.

Предельный возраст  пребывания на государственной гражданской службе – 65 лет.

Денежное содержание государственного гражданского служащего состоит из:

-должностного  оклада;

-оклада  за классный чин государственной гражданской службы;

-надбавки к должностному окладу за выслугу лет;

-надбавки к должностному окладу  за особые условия гражданской службы;

-премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

-ежемесячного денежного поощрения;

-единовременной выплаты в размере двух месячных окладов денежного содержания (должностной оклад  и оклад за классный чин)  при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год.  

Государственному гражданскому служащему предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней, дополнительный отпуск за работу в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день и дополнительный отпуск за выслугу лет в зависимости от стажа гражданской службы.

Порядок прохождения государственной гражданской службы, ограничения и запреты, связанные с гражданской службой, определены Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». 

Место, время и срок приема документов:

Конкурс проводится в два этапа:

1 этап - прием и рассмотрение документов, 2 этап –  тестирование и индивидуальное собеседование.

Прием документов осуществляется по адресу: 167981, г. Сыктывкар, ул. Коммунистическая, д.17, Управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Коми в понедельник - четверг: с 09.00 до 13.00 и с 14.00 до 18.00, в пятницу – с 09.00 до 13.00 и 14.00 до 16.45. в течение 21 дня со дня опубликования данного объявления с   02 апреля 2019 года по  22 апреля 2019 года.

После анализа и проверки, представленных документов претенденты будут приглашены конкурсной комиссией для участия во втором этапе конкурса.

Не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса кандидатам, допущенным к участию во втором этапе конкурса, будут направлены сообщения (письма) с информацией о его проведении.

Предполагаемая дата второго этапа конкурса – 3 неделя мая 2019 года. Конкретная дата, место, время и форма проведения второго этапа конкурса будут сообщены дополнительно.

Оценка профессионального уровня кандидатов на замещение вакантных должностей проводится на основе представленных документов, результатов проведения тестирования и  индивидуального собеседования. 

Источник подробной информации:

1)    телефон:  (8212) 400120 доб.117

2)    факс: (8212) 400121

3)    адрес электронной почты: rsockanc11@rkn.gov.ru

4)    контактное лицо: Сидоренко Олеся Михайловна